Omschrijving bedrijf

We're TBWA\NEBOKO and we are known as the Disruption Company®. We help brands find strategic and creative white space through the power of Disruption.

We develop business-changing, culture-defining and award-winning ideas for brands. And we’ve got the hardware to prove it. Consistently ranked among top agencies in Amsterdam, we have been recognized with top honors from every major creative award show, including Cannes Lions, ADCN, and Effies.

TBWA is a global collective and has proven to be a catalyst in uniting over 11,300 people, operating in 305 agencies, in 98 different countries.

Omschrijving functie/werkzaamheden

Locatie: Amsterdam Bedrijf: TBWA\NEBOKO Amsterdam

Over TBWA\NEBOKO Amsterdam

TBWA\NEBOKO is het Amsterdamse bureau binnen het wereldwijde TBWA-netwerk. We combineren gedurfde strategische denkkracht, sterk vakmanschap en een hechte samenwerking om cultureel relevant werk te maken dat merken én hun bedrijfsresultaten vooruithelpt. Met Disruption® brengen we conventies in kaart, ontdekken we de spanningen die een merk kan claimen en vertalen we die naar onderscheidende creatieve richtingen die op verschillende kanalen tot leven komen.

Een nieuwe manier van samenwerken

We werken met compacte mini-agencies binnen het bureau: multidisciplinaire teams van onder anderen creatie, strategie, account, productie en media. Elk team richt zich op specifieke klanten of uitdagingen. Zo kunnen we snel schakelen, verantwoordelijkheid nemen van idee tot uitvoering en tegelijk putten uit alle kennis en middelen van het bureau. Als Social-first Creative maak je deel uit van zo’n mini-agency. Je werkt nauw samen met je team aan geïntegreerde campagnes die cultureel relevant en commercieel effectief zijn.

Over de rol

Je bent een social-first creatief met \\3–4 jaar ervaring\\ in een bureauomgeving. Je begrijpt hoe merken aandacht kunnen verdienen in cultuur en weet gedrag, trends, communities en platformdynamiek te vertalen naar onderscheidende ideeën. Je ontwikkelt creatief werk met social als vertrekpunt: van reactieve en always-on content tot platform-native concepten en grotere campagne-ideeën die verder reiken dan de feed. Je combineert snelheid en cultureel instinct met sterk conceptueel denken en vakmanschap. Je werk voelt vanzelfsprekend aan op het platform, zonder de bredere merk- en commerciële ambities uit het oog te verliezen. Samen met strategie, account, productie en media vertaal je Disruption-denken naar creatief werk dat relevant is voor cultuur, stevig onderbouwd en effectief voor het merk.

Wat je gaat doen

  • Social-first ideeën ontwikkelen vanuit cultuur, publieksgedrag, platformdynamiek en Disruption-denken.
  • Culturele momenten, trends, gesprekken en nieuw online gedrag signaleren en vertalen naar relevante kansen voor merken.
  • Platform-native concepten en content bedenken, van reactieve en always-on social tot creator-samenwerkingen, activaties en social-led campagnes.
  • Verder denken dan losse posts en creatieve richtingen ontwikkelen die kunnen uitgroeien tot grotere campagnes of merkplatforms.
  • Snel en wendbaar creëren, zonder concessies te doen aan kwaliteit en craft.
  • Nauw samenwerken met strategie, media, productie, creators en andere specialisten om ideeën relevant en uitvoerbaar te maken.
  • Ideeën overtuigend presenteren en verdedigen, en helder uitleggen waarom ze werken voor het merk én binnen de cultuur en op social.

Wat je meebrengt

  • 3–4 jaar professionele ervaring in een creatieve bureaurol, met een sterke focus op social en digitaal.
  • Je bent een \\native speaker Nederlands\\ en schrijft en spreekt uitstekend Nederlands, ook in creatief en klantgericht werk.
  • Een sterk portfolio met onderscheidend social-first en platform-native werk: van reactieve en always-on content tot grotere campagne-ideeën.
  • Een scherp gevoel voor internet- en socialcultuur, en diep inzicht in platforms, creators, communities en publieksgedrag.
  • Sterke presentatie- en storytellingvaardigheden; je kunt creatieve ideeën helder uitleggen en overtuigend verkopen.
  • Een nieuwsgierige, flexibele en samenwerkingsgerichte houding.
  • Het vermogen om te creëren op het tempo van social, met behoud van creatief vakmanschap.