Omschrijving bedrijf
Banijay Group is a global leader in the entertainment industry. Our mission is to inspire passion by providing audiences with engaging and innovative entertainment experiences.
The Group’s activities include content production & distribution (through Banijay Entertainment, the largest international independent producer distributor), live experiences (through Banijay Live, a leading player in live experiences) and online sports betting & gaming (through Banijay Gaming, Europe’s fastest-growing online sports betting platform).
Banijay Group is listed on Euronext.
Omschrijving functie/werkzaamheden
Wij zoeken een Content Lead die precies begrijpt waarom content werkt.
Content is de basis van alles wat we bij WERKTITEL doen. Daarom zoeken we een Content Lead die begrijpt hoe je met content creators, kanalen en merken laat groeien. YouTube speelt hierin een belangrijke rol. Van sterke longformvideo’s die kijkers vasthouden tot shortformcontent die nieuwe doelgroepen bereikt. Maar ook Instagram en TikTok kennen voor jou weinig geheimen. Je begrijpt de verschillende algoritmes, weet wat doelgroepen willen zien en kunt die kennis vertalen naar succesvolle concepten en contentstrategieën.Over [WERKTITEL]
WERKTITEL is een creatieve hub waar makers en merken bouwen aan ideeën die verder gaan dan één platform. We combineren strategie, creatie en productie en bouwen crossmediaal via longform, shortform, podcasting en live. Alles vanuit één team en onder één dak. Voor creators begint alles bij content. Vanuit daar ontwikkelen we nieuwe formats, producten en live shows. Zo maken we van makers merken. Voor merken ontwikkelen we partnerships die verder gaan dan een losse campagne. We vertalen een merkverhaal door over verschillende platformen, zodat het zowel online als offline tot leven komt. Binnen die wereld staat altijd één ding centraal: de creator. Zo brengen we creators, merken en communities samen. Als onderdeel van Banijay Benelux combineren we de snelheid en creativiteit van de creator economy met de kennis, het netwerk en de schaal van een wereldwijd entertainmentbedrijf.Wat ga je doen?
Als Content Lead ben je inhoudelijk verantwoordelijk voor de ontwikkeling, kwaliteit en performance van onze content, voor zowel creators als merken. Je overziet het volledige creatieve proces: van concept en redactie tot productie, montage, packaging en publicatie. Je bewaakt de creatieve kwaliteit, helpt collega’s beter te worden en zorgt ervoor dat onze content niet alleen goed gemaakt is, maar ook daadwerkelijk publiek bereikt. Tegelijkertijd ben je zelf actief betrokken bij het creatieve proces. Je denkt mee over formats, scherpt ideeën aan en weet precies wanneer een video, thumbnail of verhaal nog beter kan. Je taken zijn onder andere:- Ontwikkelen en bewaken van de contentstrategie voor onze creators en merken, met een sterke focus op YouTube-longform en shortform.
- Inhoudelijk aansturen, begeleiden en ontwikkelen van het contentteam, bestaande uit redactie, productie, editing, social en creatie.
- Bewaken van de creatieve kwaliteit van onze producties, van concept en storytelling tot montage, thumbnails, captions en publicatie.
- Vertalen van creatieve ideeën en formats naar onderscheidende content die aansluit bij de doelgroep, community en het platform.
- Signaleren van trends en ontwikkelingen binnen YouTube, socialmedia en de creator economy en deze vertalen naar nieuwe formats en creatieve kansen.
- Samenwerken met de verschillende disciplines om creatieve ideeën te vertalen naar sterke content en succesvolle producties voor makers en merken.
- Bijdragen aan efficiënte creatieve workflows en productieprocessen, waarbij de dagelijkse productieplanning en projectcoördinatie bij de verantwoordelijke project- en productieleads liggen.
Wie ben jij?
Jij bent niet bang om keuzes te maken en een team te sturen in een markt die constant beweegt. Ook bouw jij graag aan innovatieve oplossingen met échte impact. Een omgeving met korte lijnen, eigenaarschap en een cultuur waarin groei en plezier samenkomen sluit naadloos aan op jouw manier van werken. Daarnaast ben je:- Je hebt ruime ervaring met het ontwikkelen en produceren van succesvolle digitale content, bij voorkeur binnen de creator economy, een mediabedrijf of een creatief bureau.
- Je hebt aantoonbare ervaring met YouTube-longform en begrijpt hoe je met storytelling, retentie, titels en thumbnails een kanaal laat groeien.
- Je kent de dynamiek van Instagram, TikTok en YouTube Shorts en begrijpt hoe je content per platform optimaliseert.
- Je hebt een sterk creatief en redactioneel gevoel en weet wat een format, video of verhaal nodig heeft om succesvol te zijn.
- Je hebt ervaring met het inhoudelijk begeleiden van creatieve professionals en kunt duidelijke feedback geven waarmee je een team naar een hoger niveau tilt.
- Je bent analytisch en kunt aantoonbare resultaten laten zien van content of kanalen waaraan je hebt gewerkt.
- Je bent ondernemend, hands-on en durft keuzes te maken. Je denkt strategisch, maar staat ook graag midden in het creatieve proces.
- Je kunt schakelen tussen verschillende creators, merken en projecten zonder de kwaliteit of het overzicht te verliezen.
Wat bieden wij?
Bij [WERKTITEL] stap je in een functie binnen de snelgroeiende wereld van creators, podcasting, theater en live entertainment, met een duidelijke focus op de creator economy. Dit kun je verwachten:- Een fulltime dienstverband van 40 uur per week;
- Een marktconform salaris afgestemd op kennis, ervaring en groeipotentieel;
- Een compleet arbeidsvoorwaardenpakket: 25 vakantiedagen + 4 extra collectieve vrije dagen per jaar (waarvan 1 vrij te kiezen), 50% pensioenpremiebijdrage, een laptop in bruikleen en een mobiele telefoon;
- Gratis toegang tot Urban Sports Club en onbeperkt gebruik van de online trainingen van GoodHabitz en het vitaliteitsplatform Thrive;
- Baniday, een jaarlijkse Baniday waarop we samen vrijwilligerswerk doen; [WERKTITEL] is onderdeel van Banijay Benelux;
- Een energieke werksfeer binnen een jong, creatief en ambitieus team;
- Een omgeving waarin nieuwsgierigheid wordt aangemoedigd, vragen stellen normaal is en fouten worden gezien als kans om te leren;
- Een werkcultuur waarin diversiteit wordt omarmd en iedereen zichzelf kan zijn;
- Een inspirerende werkplek in Amsterdam, uitstekend bereikbaar met het openbaar vervoer
