Dit delen met je vrienden

Blendle_logo.svg

Het allerbelangrijkst is dat je het leuk vindt om getalenteerde mensen te vinden voor de meest uiteenlopende functies. Heb je kaas gegeten van IT-recruitment? Da’s helemaal mooi, want van developers hebben (en krijgen) we nooit genoeg. Heb je toffe ideeën waardoor die getalenteerde mensen ons al vinden voordat wij hen gevonden hebben? Supervet! We denken zelf dat er weinig bedrijven zijn waar het leuker werken is dan bij ons, en dat willen we dus op zoveel mogelijk manieren duidelijk maken. Recruitment 2.0. Dat betekent dat we een merk en een netwerk bouwen, in plaats van alleen vacatures delen en uitgekauwde LinkedIn-berichtjes sturen. More >>